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        小學《教育教學知識與能力》考試大綱

        編輯:育德園師(www.jydly.com)      2015-01-15
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          三、試卷結構

        模塊比例題型
        教育基礎19%單項選擇題  簡單題
        學生指導31%
        單項選擇題  簡答題  材料分析題
        班級管理
        學科知識50%

        單項選擇題

        簡答題

        材料分析題

        教學設計題

        教學設計
        教學實施
        教學評價
        合計100%單項選擇題:約33%  非選擇題:約67%


          (注:可根據當前小學教師培養和小學教育教學知識與能力考試的具體情況,在材料分析題和教學設計題中分別設置語文、數學等科目的選考內容,考生可任意選擇一個科目作答)

          四、題型示例

          1.單項選擇題

          (1)在世界教育學史上,被公認為第一部具有科學形態的教育學著作是

          A.夸美紐斯的《大教學論》 B.赫爾巴特的《普通教育學》

          C.杜威的《民主主義與教育》 D.布魯納的《教育過程》

          (2)課堂導入方式多種多樣。通過對舊知識的回憶、復習、做練習等活動,對照新內容,發現新問題,明確學習任務來導入新課。這種導入方式稱之為

          A.直接導入 B.練習導入 C.事例導入 D.溫故導入

          2.簡答題

          (1)小學生認知的主要特點是什么?

          (2)小學課堂教學常用的組織形式有哪些?

          3.材料分析題

          閱讀材料,回答問題。

          (1)有一位班主任在介紹班風建設經驗時談到:“在我們學校,校長要求班主任在教室‘盯班’,及時了解班級情況,適時處理突發事件。只要學生出教室門、宿舍門都要排隊,班主任都要在場。同時還制定了‘班主任十到位制度’:學生上課要到;課前打了預備鈴要到;學生聽廣播要到;學生做眼保健操要到;學生上室外課要到;學生去宿舍要到;學生去餐廳吃飯要到;學生生病要到;學生看電視時要到;學生打掃衛生時要到。這一制度的施行,使班風、班紀大為好轉?!? 可是,有的教師卻對這種做法提出異議。

          問題:

          請運用小學班級管理的有關理論分析“班主任十到位制度”。

          (2)請在下述材料中任選其一回答問題。

          材料一:教師在教學“相同位數的數”大小比較方法時,請同學比較3215和2145的大小。有位小女孩站起來說:“3215大于2145,因為3215的最高位是千位,有3千,2145的最高位也是千位,是2千,3千比2千多?!?/p>

          (教師預設:“相同位數的數”比較大小時應從最高位開始)

          一個小男孩高聲喊了起來:“你比較的兩個數千位是不一樣的,如果一樣了怎么辦呢?”

          (教師預設:該問題是“相同位數的數”大小比較的重點和難點)

          教師示意女孩對男孩的提問進行回答。小女孩有點急了,馬上答道:“如果千位是一樣的,我就比較百位”?!鞍傥灰惨粯恿四?”小男孩繼續追問?!鞍傥灰惨粯拥脑挘揖捅容^十位;十位也一樣的話,我就再比較個位。”小女孩一口氣把男孩沒有問的問題也回答了出來。話音一落,全班同學都為小女孩的精彩回答和小男孩窮追不舍的問題意識鼓掌喝彩!

          材料二:一位初任教師在進行《伊犁草原漫記》教學時,要求學生歸納課文中描寫獵人獵熊果敢的詞句,但是,有一名學生沒有按照教師的要求進行歸納,反而說獵人很殘忍,同時指出獵人的獵熊行為是違法的。

          原本課文是歌頌獵人的,學生卻痛斥獵人的獵熊行為,這是教師始料未及的。這位教師并沒有因為學生提出不同觀點而氣惱或回避,而是因勢利導,從保護野生動物的角度出發,讓學生充分討論,發表意見。

          材料三:(具體學科教學片斷或案例描述略)

          問題:

          請結合所選擇的材料談談你對小學教學中預設與生成及其關系的理解。

          4.教學設計題

          材料一:“周長的認識”(具體教學內容略)。

          材料二: “漢語拼音·認識漢字”(具體教學內容略)。

          材料三:(具體學科及其教學內容略)

          請在上述材料中任選其一,就課堂教學目標及某一教學環節(譬如課堂導入、講授新知等)進行教學設計。

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