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        2021年黑龍江佳木斯市富錦市高校現場教師招聘68名公告

        編輯:育德園師      2021-03-24
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        為提高我市教育教學水平,優化教師隊伍結構,解決部分學科師資不足問題。按照《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發〔2014〕63號)、《關于進一步做好我省縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》(黑人社規〔2018〕6號)等文件要求,經富錦市委、市政府研究決定,我市到高等院校現場公開招聘高中教師15名、初中教師28名、小學教師25名,補充急需緊缺教師崗位。現將相關事宜公告如下:

        一、招聘計劃

        富錦市第一中學教師8名,富錦市第三中學教師7名,富錦市三江聯合學校教師24名,富錦市七星第一學校教師29名。具體招聘崗位詳見附件1。

        二、招聘對象及條件

        (一)招聘對象

        2021年應屆普通高校統招師范類本科及以上學歷畢業生(含2019年和2020年擇業期未就業的畢業生)。

        (二)招聘條件

        1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,熱愛教育事業,具有良好的職業道德和敬業精神。

        2.本科生27周歲以下(1994年3月31日以后出生);研究生30周歲以下(1991年3月31日以后出生)。

        3.具有普通高校統招本科及以上學歷。應聘人員畢業證專業與招聘崗位計劃表名稱一致或相近。相近是指:一是報考人員畢業證專業與《招聘計劃表》專業名稱一致,只有連接詞不同,如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專業”、少“專業”兩個字(類似詞語:“方向”、“管理”、“工程”、“藝術”、“技術”、“碩士”)等,多“學”、少“學”一個字(類似字:“班”)等的類似情況,可以報名;二是報考人員畢業證專業名稱在《招聘計劃表》中表述為兩個或兩個以上的,如考生畢業證專業名稱為“繪畫(中國畫)”,而《招聘計劃表》表述為“繪畫”、“中國畫”等類似情況,可以報名。

        4.應聘考生必須保證在2021年7月15日前取得相應畢業證、學位證,未能取得的考生視同自動放棄聘用資格;應聘考生應取得符合崗位要求的教師資格證書,應聘時未取得教師資格證書的考生,如被聘用,可在參加工作一年內考取,若沒能考取教師資格證書,用人單位與其解除聘用關系。

        5.下列人員不得報考:(1)在各級公務員招考、事業單位招聘中被認定有舞弊等行為的;(2)患有傳染類疾病和精神類疾病的人員;(3)有關法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

        三、招聘原則

        堅持德才兼備、以德為先的用人標準,堅持公開、公平、公正,統一考試,擇優錄用的原則。本次招聘工作由富錦市事業單位公開招聘工作領導小組負責組織實施。

        四、實施步驟

        (一)發布信息

        招聘信息在富錦市人民政府網站、哈爾濱師范大學網站、牡丹江師范學院網站上發布。

        (二)報名及資格審查

        本次招聘采取現場報名和現場資格審查的方式進行。

        第一站 哈爾濱師范大學

        報名時間:2021年4月2日 9:00—11:30 14:00—16:00

        報名地點:哈爾濱師范大學江北校區崇師樓D區招聘宣講廳

        受理完報名,資格審查后進行面試。

        第二站 牡丹江師范學院

        報名時間:2021年4月7日 9:00—11:30 14:00—16:00

        報名地點:牡丹江師范學院綜合樓228室。

        受理完報名,資格審查后進行面試。

        應聘考生只能選擇一個崗位報名。同一崗位報名人數與計劃招聘人數之比原則上不得低于3:1,小學科不得低于2:1,達不到比例的取消該崗位的招聘計劃。

        應聘考生需提交《富錦市高校公開招聘教師報名登記表》、《報考承諾書》各一式兩份,近期同版一寸藍底免冠帶姓名的照片2張,并提供下列證件、材料(含原件和復印件):

        1.身份證原件。

        2.三方協議書。

        3.畢業證、報到證、學生證、個人簡歷、學業成績單,《普通高等學校錄取新生名冊》、院系推薦表。

        4.碩士研究生學歷人員需提供《碩士錄取通知書》。

        資格審查貫穿于招聘的全過程,如發現弄虛作假行為,隨時取消應聘資格。

        (三)面試

        1.面試專家評委7名,由招聘工作領導小組聘請相應行業的專家組成。

        2.面試采取仿真講課方式進行。講課范圍為報考崗位的現行學科教材,滿分100分;每位應聘者備課15分鐘,講課15分鐘。評委根據應聘者講課情況,按照評分標準,獨立打分。所得有效分的平均分,即為該應聘者的面試成績。經考核組長確認生效及無誤后當場向考生唱分。總分低于60分的不予聘用。

        根據應聘者面試成績,在最低合格分數線以上,從高分到低分,按崗位招聘人數等額確定入圍人選。總成績相同時,按學歷高低(學歷相同,按高考成績高低)確定入圍人選。

        (四)簽訂協議

        由招聘單位與入圍人選簽訂“三方協議”。

        (五)考核與體檢

        由用人單位對擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、專業水平等情況進行考核,考核不合格不予聘用。并對應聘人員資格條件進行復查。

        對考核合格人員進行體檢,體檢時間另行通知。體檢標準參照公務員錄用體檢有關規定執行,體檢不合格人員,取消聘用資格。

        (六)公示與聘用

        依據面試、考核和體檢結果確定擬聘用人員名單,由富錦市招聘領導小組對擬聘用人員向社會公示(公示7個工作日)。公示合格的擬聘用人員由富錦市人社局發放《富錦市事業單位公開招聘工作人員錄用通知書》,與單位簽訂《事業單位聘用合同》,按照程序辦理編制、工資、保險相關手續。

        五、待遇

        按照事業單位管理的有關規定,凡聘用到我市任教的畢業生,所有招聘崗位最低服務期限為5年,試用期一年。試用期滿經考核不合格的解除聘用合同。工資按事業單位新參加工作人員工資標準執行,進入財政統發。

        六、相關要求

        招聘工作做到公開公正。信息公開、過程公開、結果公開,接受人大、政協、紀檢監察部門和社會各界監督

        咨詢電話:0454-2728808

        附件:

        1. 富錦市高校現場公開招聘教師崗位需求計劃表

        2. 富錦市公開招聘教師報名表

        3. 報考承諾書


        富錦市事業單位公開招聘工作領導小組

        2021年3月24日

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