根據(jù)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊伍建設(shè)的需要，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘中小學、學前教育教師共36名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃
(見附件一)

二、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護黨的路線、方針和政策，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，身心健康，能適應學校教育教學工作。

2.專業(yè)對口，具體見資格條件和招考計劃，工作服從組織安排與調(diào)配。

3.具有普通高校本科(部分崗位、部分考生可以是專科)及以上學歷，具體見資格條件和招聘計劃中的專業(yè)、學歷要求。

4.已經(jīng)取得事業(yè)單位正式編制的人員、被各級機關(guān)和事業(yè)單位開除、除名的人員不在本次報考范圍。

5. 本次招聘歷屆生要求具有相應崗位教師資格證(持有筆試、面試合格證書未領(lǐng)證者，視同具備資格)，應屆生要求錄用后一年試用期內(nèi)必須取得相應教師資格證，試用期滿未取得教師資格證的予以解聘。根據(jù)《教育部關(guān)于應對新冠肺炎疫情做好2020屆全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(教學【2020】2號)的精神，畢業(yè)時未落實工作單位的2020屆普通高校畢業(yè)生本次可以按應屆生報考(需提供三方協(xié)議)。

(二)資格條件

1.大專學歷報考：婺城區(qū)生源(高中戶籍地在婺城區(qū))、年齡30周歲(1991年1月1日以后出生)以內(nèi)全日制普通高校師范類大專應屆、歷屆畢業(yè)生，要求專業(yè)對口。

2.本科學歷報考：金華市生源、年齡在30周歲(1991年1月1日以后出生)以內(nèi)的應屆、歷屆畢業(yè)生，要求所學專業(yè)與報考崗位對口。第一批錄取的全日制普通高校本科畢業(yè)生，專業(yè)不限，可根據(jù)自己專業(yè)特長選擇報考崗位。

3.研究生及以上學歷報考：浙江省生源，年齡在35周歲以內(nèi)(1986年1月1日以后出生)，具有研究生學歷的應歷屆畢業(yè)生，可根據(jù)自己實際情況選擇崗位報考。

4.婺城區(qū)公辦學校臨時聘用人員報考： 2020學年是婺城區(qū)教育局所屬公辦學校臨時聘用人員，年齡35周歲(1986年1月1日以后出生)以內(nèi)，可根據(jù)自己實際情況選擇一個崗位報考。報考小學、學前教育崗位的要求大專及以上學歷，報考其他崗位的要求本科及以上學歷。

5.婺城區(qū)民辦學校在任教師報考：截止到2021年6月底在婺城區(qū)教育局所屬民辦中小學連續(xù)任教滿2年或婺城區(qū)教育局所屬公民辦學校連續(xù)任教滿2年、年齡35周歲(1986年1月1日以后出生)以內(nèi)的人員，可根據(jù)自己實際情況選擇一個崗位報考。報考小學、學前教育崗位的要求大專及以上學歷，報考其他崗位的要求本科及以上學歷。報考前須征得現(xiàn)任教學校同意。

6.婺城區(qū)幼兒園在任教師報考：截止到2021年6月底在婺城區(qū)教育局所屬幼兒園任教滿2年，具有大專及以上學歷，年齡在35周歲(1986年1月1日以后出生)以內(nèi)，可以報考學前教育教師崗位。報考前須征得現(xiàn)任教幼兒園同意。

7.婺城區(qū)生源師范類應屆畢業(yè)生報考：婺城區(qū)生源的師范類應屆畢業(yè)生，所學專業(yè)本次沒有招聘計劃的，可按自身特長選擇報考崗位。

三、招聘程序與辦法

(一)報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起，截止到2021年 3月26日下午17：00，逾期不予受理。在此期間報名審核未通過人員允許根據(jù)自身條件重新選擇符合要求的崗位報名。

2.報名方式：掃描識別下方左側(cè)微信二維碼在線的報名，以下材料要求上傳PDF或JPG格式電子稿：近期免冠二寸證件照、身份證、戶口本、學歷/學位證書、教師資格證(歷屆)、就業(yè)三方協(xié)議書(應屆)、其他需要提交的材料。同時下載“釘釘”app后掃描右側(cè)釘釘群二維碼加入交流群，入群后修改備注名稱為“XX學科 XXX ”，后續(xù)繳費確認等在群內(nèi)通知。

3.報名方法：每人限報一個崗位，多報無效。報名時需如實填報相關(guān)信息，并按要求上傳有關(guān)資料，不如實填報的取消筆試、面試、錄用資格。

4.報名人數(shù)未達到招聘計劃數(shù)3倍的(招聘計劃為8人及以上的為2倍)相應核減該崗位的招聘計劃，核減的計劃用于招聘小學語文崗位。

5.報名成功收取考務費100元/人，釘釘群內(nèi)另行通知繳費時間、繳費方式，規(guī)定時間內(nèi)未完成繳費視同放棄報名。

(二)資格審查

資格審查方式參照公務員招聘的辦法，先在線審核，審核通過的報名人員允許參加筆試。筆試結(jié)束之后再對擬入圍面試人員進行資格復審，復審不能通過的人員取消面試資格。

(三)考試

分筆試、面試兩個環(huán)節(jié)，筆試、面試各占總分的50%，計算時按四舍五入保留兩位小數(shù)。

1.筆試(卷面滿分為200分，折算為百分制后按50%計入總分)：筆試內(nèi)容分“教育基礎(chǔ)知識” 和“學科專業(yè)知識”兩部分，均為必答內(nèi)容，筆試時間150分鐘，筆試說明詳見浙江教育考試院(網(wǎng)址：www.zjzs.net)發(fā)布的《浙江省中小學教師錄用考試說明》，中職崗位、初中崗位、小學崗位的教育基礎(chǔ)知識、學科知識均參照省考試院初中段的考試說明，學前教育崗位參照幼兒園學前教育段考試說明;筆試成績折算百分制后低于50分的，不能進入面試環(huán)節(jié)，面試人數(shù)不足按比例相應核減該崗位的招聘計劃，核減的計劃用于招聘小學語文崗位。筆試時間、地點等有關(guān)事項待定，屆時在婺城區(qū)人民政府網(wǎng)http://www.wuch.gov.cn和工作交流的釘釘群另行通知，請應聘者及時關(guān)注相關(guān)動態(tài)。

2.面試(滿分為100分，按50%計入總分)：根據(jù)筆試成績，從高分到低分，分崗位按招聘計劃數(shù)1:3的比例(其中招聘崗位數(shù)為8人及以上的按1:2比例)確定面試人員。面試合格分為60分，低于合格分不能錄用。

面試以講課的方式進行，考查應聘者的課堂教育教學基本素質(zhì)和能力。面試由婺城區(qū)人力資源和社會保障局、婺城區(qū)教育局統(tǒng)一組織。面試具體要求、時間、地點等事項在婺城區(qū)人民政府網(wǎng)站另行公布。

(四)體檢

根據(jù)考生總成績(筆試占50%、面試占50%)，從高分到低分(若筆試和面試的兩項總成績相等，則以筆試成績高的排位在前)，按招聘崗位1：2的比例確定體檢對象。體檢標準參照浙江省教師資格認定體檢標準執(zhí)行，體檢時間另定，體檢不得請假，體檢結(jié)果以醫(yī)院結(jié)論為準。

(五)政審

體檢合格的人員，根據(jù)總成績，按照招聘崗位1：1的比例確定政審考察對象，政審辦法參照公務員錄用考察標準執(zhí)行。

(六)公示、簽約

體檢、政審均合格的人員，在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，在規(guī)定時間進行簽約(與教育局簽署三方協(xié)議)，應屆生簽約采用普通高校統(tǒng)一印制三方協(xié)議書，歷屆生由教育局提供統(tǒng)一協(xié)議書。

(七)、選崗、錄用

按招聘指標等額提供相應崗位，根據(jù)考生綜合成績由高到低順序依次選擇崗位，如有同分，以筆試成績高的排位在前選崗。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。一經(jīng)正式錄用需在婺城區(qū)首個工作崗位服務滿5年后才能申請調(diào)動、辭職，否則承擔違約責任。

擬聘用人員的工作單位由婺城區(qū)人力資源和社會保障局、婺城區(qū)教育局根據(jù)下屬學校教師缺編情況及學科教師需求情況統(tǒng)一安排。如出現(xiàn)體檢、政審不合格、入圍者放棄錄用等情況，根據(jù)相應學科總成績從高到低依次遞補，放棄體檢的沒有遞補資格。沒有可遞補對象的崗位核減招聘計劃。

四、本公告未盡事宜，由婺城區(qū)人力資源和社會保障局、婺城區(qū)教育局解釋。

咨詢電話：0579-82319872(教育局)、0579-82368078(人社局)

附件1-3下載

附件一：金華市婺城區(qū)2021年中小學、幼兒園教師招聘計劃

附件二：金華市婺城區(qū)2021年中小學、幼兒園教師招聘報名信息表

附件三：報考承諾書

金華市婺城區(qū)人力資源和社會保障

金華市婺城區(qū)教育局

2021年3月9日