為切實加強教師隊伍建設，補充城區學校專任教師數量，優化學科結構，按照《靈臺縣政府機關事業單位一般工作人員交流調配辦法》，經匯報縣委、縣政府同意，縣委編辦、縣人社局、縣教育局決定為靈臺縣職業中專、靈臺縣城關中學、靈臺縣東關小學、靈臺縣城南小學、靈臺縣城區幼兒園公開選拔專任教師58名。現將有關事宜公告如下：

一、指導思想 

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以全面貫徹教育方針、提高教育質量為宗旨，建立凡進必考、公開競爭、擇優聘用、規范有序、合理流動的教師管理機制。 

二、選拔原則及條件 

（一）選拔原則 

⒈公開性原則：公開選拔名額崗位，公開選拔條件、選拔程序、選拔辦法，公開選拔結果。 

⒉平等性原則：選拔范圍內的教師按學科在同等條件下自愿報名，公開公平進行。 

⒊競爭性原則：教師憑自己的職業道德、知識水平、教學能力、工作業績公開競爭。 

⒋擇優性原則：通過定量定性考試考核，擇優聘用。 

（二）報考基本條件 

1.教育系統各級各類學校正式在職在崗教師（不含城區學校現有專任教師、二中高中部教師和特崗教師）； 

2.教齡2年以上（2018年6月30日以前任教）； 

3.熱愛教育事業，愛崗敬業，遵紀守法，師德良好，作風正派，能勝任教育教學工作； 

4.具有二級乙等及以上普通話等級證； 

5.具有教師資格證書。 

（三）有下列情形之一的不能參加選拔 

1.近3年受過各種處分的。 

2.近3年師德量化考核得分有1年在60分以下的。 

3.近3年專業技術職務年度考核有1次未參加考核或雖參加考核但考核結果為“合格”以下等次或“暫不定”等次的（見習期考核除外）。 

三、選拔崗位、名額及要求 

1.縣職業中專專任教師3名（具體學科為：語文1名，物理1名，音樂1名）。 

要求年齡45周歲以下（1975年6月30日以后出生），大學本科以上學歷，具有高級中學（中職）及以上教師資格證書。 

2.縣城關中學專任教師6名（具體學科為：語文1名，數學2名，歷史1名，政治1名，化學1名）。 

要求年齡45周歲以下（1975年6月30日以后出生），大學專科以上學歷，具有初級中學及以上教師資格證書。 

3.縣東關小學專任教師6名（具體學科為語文3名，數學2名，音樂1名），縣城南小學專任教師11名（具體學科為語文5名，數學4名，英語2名）。 

要求年齡45周歲以下（1975年6月30日以后出生），大學專科以上學歷，具有小學及以上教師資格證書。 

3.縣城區幼兒園專任教師32名。要求年齡35周歲以下（1985年6月30日以后出生），中等師范及以上學歷，具有幼兒園及以上教師資格證書。 

四、選拔程序及辦法 

（一）報名。參加選拔人員到縣教育局人事股報名。報名時間從2020年8月13日開始，2020年8月15日下午6點結束。報名時須提交本單位審核的《報名審批表》（附后）一份，提供本人畢業證、身份證、教師資格證、普通話等級證、縣級以上榮譽證書原件和復印件（1份）、2寸近期彩色免冠照片（電子版）。分學科組織報名，每人只準報考一個學科，不得兼報。各學科選拔人數與報名人數的開考比例為1:1.5，報考人數達不到開考比例時，由縣人社局和教育局根據情況對該學科選拔人數予以調減。 

（二）資格審查（8月16日）。由縣委編辦、人社局和教育局依據選拔條件對報名人員進行資格審查，在《報名審批表》上加注審查意見并蓋章。 

（三）選拔辦法。 

符合選拔條件人員按照專業考試、業績加分和教育教學能力測試3個環節進行選拔。具體是： 

1.專業考試（8月17日）。由縣人社局和教育局負責命題和組織考試。考試分專業進行，專業考試總分150分。職業中專音樂和東關小學音樂學科不進行專業考試。 

2.業績加分。由縣人社局和教育局負責按照報考人員近5年來（2015年1月1日至2020年6月30日）獲獎情況計算業績加分分值。國務院、教育部授予的獎勵（專指“全國優秀教師”、“先進教育工作者”、“模范班主任”）每項加4分；省委、省政府授予的獎勵（專指“園丁獎”、“優秀教師”、“模范班主任”、“師德標兵”、“先進教育工作者”）和省教育廳授予的獎勵（專指課堂教學或優質課大獎賽獲獎，不含錄像課、案例教學、課件制作、優秀論文和指導獎之類）每項加3分；市委、市政府授予的獎勵（專指“優秀教師”、“模范班主任”、“師德標兵”、“先進教育工作者”）和市教育局授予的獎勵（專指課堂教學或優質課大獎賽獲獎，不含錄像課、案例教學、課件制作、優秀論文和指導獎之類）每項加2分；縣委、縣政府授予的獎勵（專指“優秀教師”、“模范班主任”、“師德標兵”、“先進教育工作者”）和縣教育局授予的獎勵（專指課堂教學或優質課大獎賽獲獎和“教學質量先進個人”，不含錄像課、案例教學、課件制作、優秀論文和指導獎之類）每項加1分。累計加分最高不超過10分。 

考試結束，按（考試成績+業績加分）總分的50%由高到低以1：1.5的比例確定進入教育教學能力測試環節的人員。 

3.教育教學能力測試（8月19日）。由縣人社局和教育局組織實施。參與教育教學能力測試的評委由縣人社局和教育局負責抽組。測試總分按100分計。職業中專、城關中學、東關小學、城南小學教育教學能力測試分專業以講授公開課由評委量化打分的方式進行，測試成績按50%計入總得分。 

職業中專音樂、東關小學音樂和城區幼兒園教育教學能力測試以專業才藝展示由評委量化打分的方式進行。職業中專音樂和東關小學音樂測試成績按100%計入總得分，城區幼兒園測試成績按50%計入總得分。 

個人總得分計算公式為： 

除職業中專和東關小學音樂外，其它學科總得分=(專業考試成績+業績加分)×50%+教育教學能力測試成績×50%。 

（四）發文調動。 

由縣人社局和教育局負責，職業中專、城關中學、東關小學音樂、城南小學英語和城區幼兒園按照各學科個人總得分從高到低的順序依次確定選拔人員；東關小學和城南小學語文、數學學科按照各學科個人總得分從高到低的原則，在確定的擬選拔人員范圍內，由擬選拔人員自愿選擇崗位。擬選拔人員由縣人社局和教育局負責公示，公示期為三天，公示期間如本人不愿到所選拔學校任教放棄選拔的，由本人提出書面申請，經縣人社局和教育局審核同意后予以取消。短缺人數按成績依次遞補。其結果匯報“靈臺縣2020年城區學校公開選拔專任教師工作領導小組”研究同意后進行公示，公示期滿無異議由縣人社局和教育局負責，按相關程序辦理調動手續。 

附件：2020年城區學校公開選調專任教師報名資格審查表

2020年城區學校公開選拔專任教師工作領導小組辦公室 

靈臺縣教育局

2020年8月12日