2020福建泉州惠安縣招聘編外合同教師1200人公告
編輯:育德園師 2020-08-11
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為保障教育教學(xué)工作要求,結(jié)合我縣中小學(xué)、幼兒園師資需求情況,決定組織2020年惠安縣編外合同教師招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃數(shù)
編外合同教師計劃招聘1200人,其中擬續(xù)聘471人,計劃招聘中學(xué)3人、小學(xué)470人、特教學(xué)校4人、幼兒園252人。具體招聘崗位、人數(shù)等詳見《2020年惠安縣招聘編外合同教師崗位信息表》(附件1)。
二、招聘對象與條件
1.參加過福建省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘考試未被列為擬聘用對象,且在考生筆試成績(折算百分制后)合格線50分下降15分的所有考生。
2.應(yīng)聘中學(xué)學(xué)科的第一學(xué)歷須為本科及以上、小學(xué)學(xué)科的第一學(xué)歷為大專及以上、幼兒教育的第一學(xué)歷為中專及以上。
3.應(yīng)往屆未就業(yè)人員,年齡在40周歲及以下,緊缺的學(xué)科的應(yīng)聘人員或者在惠安縣中小學(xué)、幼兒園連續(xù)任教3年及以上,表現(xiàn)優(yōu)秀的編外教師年齡可適當放寬。
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,或在近三年內(nèi)被認定有人事考試作弊行為的人員,或現(xiàn)役軍人,或在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,或在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢平臺查詢有失信記錄的人員以及有法律規(guī)定不得聘用為教師的其他情形的人員,不得招聘。
三、報名方式、時間、地點及資格審查
1.報名方式、時間、地點
報名方式:現(xiàn)場報名,每位應(yīng)聘者只能報考一所學(xué)校的一個招聘崗位。
報名時間:2020年8月12日-18日(上午8:00-12:00;下午2:30-5:30)。
報名地點:惠安縣人力資源服務(wù)有限公司[惠安縣螺城鎮(zhèn)東升商住區(qū)15C惠安縣人力資源市場一樓大廳,聯(lián)系電話:0595-87394096,0595-87387040,0595-87392792(惠安縣人力資源服務(wù)有限公司)]
2.資格審查:縣教育局負責(zé)資格審查,報名時應(yīng)聘人員應(yīng)提供以下材料(請按以下順序整理裝訂):
①應(yīng)聘者填寫《2020年惠安縣招聘編外合同教師報名表》(附件2)一式1份。
②參加福建省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘考試的《報名登記表》(并在“應(yīng)聘者電子簽名”下方簽署本人姓名)和筆試成績單(筆試成績單需由應(yīng)聘者現(xiàn)場打開福建省教育考試院門戶網(wǎng)站確認)原件及復(fù)印件;
③身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;
④學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書原件及復(fù)印件;
⑤在職的編外教師,需提交單位同意應(yīng)聘證明原件。
⑥符合加分條件的人員包括:
符合原福建省人事廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號)、《福建省人民政府辦公廳關(guān)于進一步做好大學(xué)生士兵優(yōu)待工作的通知》(閩政辦〔2013〕87號)規(guī)定的加分條件的退役士兵、退役運動員等。
符合《福建省公務(wù)員局福建省人力資源開發(fā)辦公室福建省“三支一扶”辦公室關(guān)于進一步完善參加“三支一扶”計劃等服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)〔2009〕221號)規(guī)定的服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層高校畢業(yè)生。
參加由各縣(市、區(qū))黨委組織部門統(tǒng)一組織的“村村社社有大學(xué)生”計劃,并符合《中共泉州市委辦公室泉州市人民政府辦公室關(guān)于實施“村村社社有大學(xué)生”計劃的意見》(泉委辦〔2007〕68號)規(guī)定的服務(wù)期滿三年且考核合格的村務(wù)(社區(qū))專職工作者。
加分分值計入考生折算成百分制后的筆試成績,考生筆試成績及排名以加分后為準。
⑦應(yīng)聘者須提供2020年以來最新縣級及以上醫(yī)院體檢健康證明(體檢項目和教師資格認定一致)。
⑧應(yīng)聘者應(yīng)依法如實報告本人是否存在違法犯罪記錄,并提交《入職承諾書》(附件3),未提交的不予聘用。
注意事項:
1.應(yīng)聘者進入報名地點時一律核驗身份,測量體溫,查驗“八閩健康碼”。在接受身份識別和驗證時須摘除口罩,不得因為佩戴口罩影響身份識別。
2.應(yīng)聘者須對本人所提交的報名信息真實性負責(zé),凡個人填報信息失實,不符合報考條件和崗位要求的,弄虛作假者,一經(jīng)核實,即取消聘用資格。
四、招聘辦法
1.第一次招聘:在同一所學(xué)校招聘職位報名人數(shù)超過計劃數(shù)的,從高分到低分進行聘用(總成績相同的,按專業(yè)知識考試成績高分者優(yōu)先選定招聘學(xué)校),并將招聘結(jié)果及時在政府網(wǎng)上進行公示。
2.第二次招聘:第一次招聘結(jié)束,學(xué)校仍未完成計劃數(shù)的,由縣教育局于2020年8月20日統(tǒng)一組織進行第二次選崗(具體以通告為準)。未被聘用的又同意調(diào)劑,按各校剩余崗位,從高分到低分依次選擇任教學(xué)校。每位應(yīng)聘者僅選一次,任教學(xué)校選擇確定后一律不得更改。
3.擬聘用人員統(tǒng)一在政府網(wǎng)上公示5天,經(jīng)公示無異議后,確定聘用對象,聘用結(jié)果同時報縣委編辦、縣人社局、財政局備案。若聘用之后,考生再選擇放棄,則兩年內(nèi)不能參加我縣編外合同教師的招聘。
五、福利待遇
1.編外教師的薪酬待遇,參照《惠安縣人民政府關(guān)于印發(fā)進一步履行義務(wù)教育工作職責(zé)實施意見的通知》(惠政文[2017]89號)精神執(zhí)行。與勞務(wù)派遣公司簽訂合同的編外教師聘期二年,工資為我縣當年最低工資標準的2倍,并按規(guī)定給予辦理“五險一金”(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育和住房公積金);擔(dān)任班主任工作的編外教師享有與編內(nèi)教師同等的班主任津貼。
2.編外教師在婚假、產(chǎn)假、評優(yōu)評先、繼續(xù)教育、進修培訓(xùn)等方面與編內(nèi)教師享有同等權(quán)利。
六、合同簽訂
編外合同教師實行勞務(wù)派遣的用工方式,由勞務(wù)派遣公司與聘用人員按照“自愿平等、協(xié)商一致”的原則簽訂勞動合同,合同期兩年,統(tǒng)一辦理“五險一金”手續(xù)及工資發(fā)放。勞動合同終止后,不再為解聘人員繳納“五險一金”,解聘人員尚未達到退休年齡的,可以自行按規(guī)定接續(xù)養(yǎng)老、醫(yī)療保險關(guān)系。
七、管理與考核
1.成立由分管教育縣領(lǐng)導(dǎo)、縣委編辦、縣人社局、財政局、教育局組成的惠安縣編外教師聘用管理工作領(lǐng)導(dǎo)組,切實加強對編外教師聘用工作的領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,掛靠在教育局人事股,具體負責(zé)日常工作。各學(xué)校成立編外教師聘用管理工作小組,負責(zé)對編外教師進行日常管理與考核。
2.聘用期間,各學(xué)校按有關(guān)規(guī)定為編外合同教師辦理人事代理手續(xù)。人事代理單位積極配合做好編外合同教師檔案工資、年度考核等材料的歸檔工作,實行滾動管理。
3.編外合同教師年度考核按學(xué)校制定的考核辦法進行量化考核,年度考核及聘用期滿考核結(jié)果作為是否續(xù)聘的重要依據(jù)。若年度考核不合格者,則兩年內(nèi)不能參加我縣編外合同教師的招聘。
本公告未盡事宜由惠安縣編外教師聘用管理工作領(lǐng)導(dǎo)組負責(zé)解釋,咨詢電話:0595-87394096、87387040。
附件3:入職承諾書.doc
惠安縣教育局
2020年8月10日