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        2020浙江杭州市蕭山區招聘職高專業課教師16人公告

        編輯:育德園師      2020-06-17
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        為全面推進蕭山美好教育發展進程,進一步優化職高教師隊伍結構,提升教師隊伍素質,根據我區職高的師資現狀,決定赴高校招聘職高專業課教師(事業編制),具體事項公告如下:

        一、招聘計劃

        招聘計劃指標16名,具體學校、學科等詳見《杭州市蕭山區2020年招聘職高專業課教師計劃表》(附件1)。

        二、招聘對象和條件

        (一)對象:列入國家統一招生計劃的普通高校2019屆、2020屆畢業生,含2019年以來獲得教育部留學服務中心認證的畢業生。

        (二)身心健康:遵紀守法,熱愛教育事業,有良好的社會公德和職業道德,具有適應崗位要求的身體條件。

        (三)戶籍:浙江省戶籍,本人獲得全國相應技能大賽一等獎的不限。

        (三)年齡:28周歲以下(1992年7月1日后出生),本人獲得全國相應技能大賽一等獎的放寬到30周歲以下(1990年7月1日后出生)。

        (四)學歷、學位與專業:具有相應的學歷、學位與專業(須在2020年7月底前取得),具體詳見《計劃表》。

        三、招聘辦法與程序

        采用“網上報名、現場面試、擇優聘用”的辦法招聘。實施“相關大學網上公告、網上報名、資格初審、現場面試、面談簽約、體檢考察、公示錄用等” 招聘程序。具體招聘辦法如下:

        (一)網上報名

        1. 時間:2020年6月17日至6月24日12:00時止。

        2. 方式:在杭州市蕭山區教育局官網http://www.xiaoshan.gov.cn/jyj/、

        寧波大學等高校網上發布招聘信息。采用網上電子表報名,填報《杭州市蕭山區2020年招聘職高專業課教師報名表、信息匯總表》(附件2),兩表缺一不可,內容必須詳實完整。以“招聘學校+招聘學科+學歷+姓名”命名電子表,發送到郵箱xsjszhaopin@163.com,以其它形式材料報名無效。

        3. 要求:每人限報一個學校中一個學科。網上報名程序不具備報名資格審核功能,是否具備報名資格,請自行閱讀理解本公告有關招聘對象和條件等要求。

        (二)資格初審

        1. 時間和地點

        (1)時間:2020年6月28日上午半天,8:30~11:00;

        (2)地點:寧波大學賓館二樓六合禮廳(寧波市江北區風華路818號,即寧波大學東門旁)。筆試、面試、面談與簽約地點均在此,均須出示身份證,均須配合賓館查看健康碼、戴好口罩、測量體溫等防疫工作。

        2. 參加對象:網上報名的考生均須參加現場資格初審,未經現場初審者視作自動放棄。

        3. 要求:資格初審現場必須提供下列材料的“原件及復印件”,考生須事先按下列順序裝訂好復印件,原件核對后歸還:

        (1)報名表(為材料封面);

        (2)居民身份證;

        (3)戶口簿(首頁和本人兩頁)或戶籍證明;

        (4)學歷證書、學位證書,2020屆可為畢業生推薦表;

        (5)未就業者就業協議書,已就業者勞動合同、單位同意報考證明;

        (6)可放寬條件相應的獲獎證書。

        (三)學科面試

        如某學科符合條件報名人數超過1:10比例,將先組織此學科筆試(研究生學歷者不參加,直接參加面試)。筆試對象將電話通知,筆試時間為6月28日下午3:00~4:30,地點同上,筆試內容為教育相關通識內容。根據筆試成績高低,按照指標與面試人數1:10比例確定入圍面試人員,筆試成績不計入招聘總成績。

        1. 面試時間和地點

        2020年6月29日上午8:30報到,地點同上。

        2. 面試對象:將于6月28日晚上電話通知,缺席者視作自動放棄。

        報名人數不足比例時,可全部進入面試,但考生面試成績低于70分的,不再進入下一個招聘程序。

        3. 面試形式:采用結構化面試與提問回答的方式。滿分100分(60分為合格線),不合格者不予錄用。

        (四)面談與簽約

        1. 時間和地點

        2020年6月29日下午2:00開始,地點同上。

        2. 面談對象:將于面試結束后電話通知,缺席者視作自動放棄。

        依據各學校、學科面試成績,確定面談考核對象。核定指標與面談考核人數的比例為1:1.5,用人單位與考生進行面談交流考核,根據綜合因素經“雙向選擇”確定擬錄用對象。按學科核定指標確定簽約人數。

        3.簽約事項

        經雙向選擇擬錄用的對象,必須征得家長支持后,即可與招聘單位簽訂就業協議,經體檢與考察均合格后則協議生效,雙方不得毀約。

        簽訂協議時考生須提交下列原件:未就業者畢業生就業推薦表、就業協議書,已就業者勞動合同、單位同意報考證明。

        (五)體檢與考察

        1. 時間和地點:

        體檢與考察一般在兩周內安排,具體通知將在杭州市蕭山區教育局官網上公布,不再另行通知,請考生密切關注,缺席者視作自動放棄。

        2. 對象和要求

        簽訂協議的考生入圍體檢與考察。

        體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)及其他公務員錄用體檢有關規定執行。體檢費用個人自理。

        考察參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。

        (六)公示與錄用

        經體檢、考察均合格,確定擬錄用人員。杭州市蕭山區教育局官網和蕭山區政府門戶網站上對擬錄用人員進行公示,公示時間7個工作日。公示期內無異議的,在公示結束后按有關規定辦理錄用報到手續。

        四、其他說明

        (一)在招聘程序中,資格審查貫穿招聘程序全過程,如發現有條件不符、提供材料不實、面試作弊的,將隨時取消考生資格。

        (二)在招聘程序中,出現放棄、淘汰、取消資格等情形時,是否需要遞補,可依據考生面試成績等綜合因素,由用人單位提出意見后決定。

        (三)其它未盡事宜由杭州市蕭山區教育局人事科負責解釋。聯系電話:(0571)82652021、82655887、82622107。

        附件1-杭州市蕭山區2020年招聘職高專業課教師計劃表.xls

        附件2-杭州市蕭山區2020年招聘職高專業課教師報名表、信息匯總表.xls


        杭州市蕭山區人力資源和社會保障局

        杭州市蕭山區教育局

        2020年6月17日

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