依據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發[2010]102號)文件精神，結合西城區事業單位發展需要， 2015年上半年西城區部分事業單位面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘條件：

　　1.遵守憲法和法律;

　　2.適應崗位要求的身體條件;

　　3.管理和專業技術崗位應具有國家承認的大專以上學歷，工勤崗位應具有職高以上學歷;

　　4.招聘職位面向2015年應屆畢業生的，限于列入國家統一招生計劃(不含定向、委培)的全日制普通高等院校、普通高等職業技術院校的北京生源2015年應屆畢業生;

　　5.招聘職位面向社會人員的，限于截止報名時間時，應具有北京市城鎮常住戶口、人事行政關系在北京;具體招聘對象以招聘單位公布的招聘職位要求為準。

　　6.報考年齡限于是1979年3月3日以后出生的人員;高級管理人員、專業技術骨干或學科帶頭人、崗位工種特殊根據單位需求可適當放寬年齡;

　　7.符合空缺崗位的任職條件和回避的有關規定。

　　二、報名辦法：

　　(一)報名方式：

　　本次事業單位公開招聘采取網上報名、網上資格初審和考后現場復審的方式。

　　報名請登錄：http://rlsbj.bjxch.gov.cn

　　(二)報名考試程序：

　　1.提交報考申請：

　　2015年3月3日(周二)至3月5日(周四)每日9：00-17：00登錄網絡報名系統提交報考申請，每人限報一個崗位。報名結束后由單位將統一進行網上審核。報名與考試時使用的身份證必須一致，學歷、專業等信息與崗位需求必須相符。

　　2.打印《準考證》：

　　考生提交報名信息成功后，各單位進行網上初審。請初審通過的報考考生于2015年3月18日(周三)上午9:00至3月20日(周五)下午17：00在網站上打印《準考證》。

　　打印網址：http://www.bjrbj.gov.cn/wtzkz/login/zg.htm

　　3.公共基本能力測驗及專業知識筆試：

　　考生按規定的時間、地點參加筆試，無指定用書。時間、地點見后。

　　4、筆試成績公示：

　　2015年4月中旬左右，在西城區政府網和報考網站公布筆試成績及相關信息。

　　5、資格復審：

　　筆試成績公示后，招聘單位通知擬進入面試的考生進行復核，擬面試人員須本人攜帶相關材料到各報考單位進行資格審查。攜帶材料包括(均需原件及復印件)：

　　(1)本人身份證、戶口本(集體戶口的需出示集體戶口首頁復印件和本人戶口頁);

　　(2)國家承認的學歷、學位證書;

　　(3)崗位所需的資格、職稱、技術等級證書等其他材料;

　　(4)2015年的北京應屆畢業生須持學生證、校級畢業生就業主管部門蓋章的就業推薦表等材料原件;

　　(5)報名復審表。

　　三、考試安排

　　(一)筆試：

　　筆試包括公共基本能力測驗和專業知識筆試兩部分，無指定參考用書：

　　1.筆試科目：

　　《公共基本能力測驗(管理崗)》　150分鐘　　9：00-11：30

　　《公共基本能力測驗(專技崗)》　150分鐘　　9：00-11：30

　　《公共基本能力測驗(工勤崗)》　 90分鐘　　9：00-10：30

　　《專業技術知識測驗》　　　　　　120分鐘

　　2.筆試形式：

　　《公共基本能力測驗(管理崗)》和《公共基本能力測驗(專技崗)》科目均采用主客觀相結合的形式，客觀題部分須在機讀卡上作答，主觀題部分須在答題紙上作答。

　　《公共基本能力測驗(工勤崗)》科目采用全客觀題形式，考生須在機讀答題卡上作答。

　　3.筆試內容：

　　《公共基本能力測驗(管理崗)》、《公共基本能力測驗(專技崗)》科目針對申報事業單位管理崗和專業技術崗的人員，主要考察其從事相應崗位工作所必需的基本能力?；灸芰σ跃C合思維能力、問題解決能力、語言文字能力、學習能力四項能力為考察重點。

　　《公共基本能力測驗(工勤崗)》科目針對申報事業單位工勤崗的人員，主要考察其判斷推理能力、言語理解與表達能力、知覺準確性等基本能力。

　　《專業技術知識測驗》內容為擬聘崗位應具備的管理和專業技術基礎知識。報考工勤崗位的考生，原則上應以實際操作為主。

　　4.筆試時間及地點：

　　(1)《公共基本能力測驗》：2015年3月21日 (周六)上午

　　管理、專業技術類：9：00—11：30，時間為150分鐘;

　　工勤類：9：00—10：30，時間為90分鐘;

　　考試地點詳見《準考證》。

　　(2)《專業技術知識測驗》：2015年3月21日(周六)下午或3月22日(周日)全天，管理、專業技術、工勤崗時間為120分鐘;

　　考試具體時間、地點由招聘單位另行通知，到招聘單位領取《專業課準考證》。

　　5.合格標準：

　　筆試總成績由公共測驗成績(按百分制折算)與專業知識成績(按百分制折算)成績合計再按百分制進行折算，且筆試總成績不低于60分;凡筆試總成績低于60分的不得列入面試人選，筆試總成績由高分至低分的順序依次排列，按1:5的比例確定面試人選，不足1:5的按實際人數確定。

　　(二)面試安排：

　　面試工作擬定于2015年4月下旬進行，采取結構化面試的方法，由區人力社保局統一組織各招聘單位在規定的時間范圍內完成;面試成績百分制，合格線為60分，面試合格者方可進入下一環節。

　　(三)公布總成績：

　　擬定2015年5月中旬，在西城區政府網和報考網站公布總成績。

　　1.總成績的確定：

　　筆試總成績(百分制)和面試成績(百分制)合計后即為個人總成績。

　　2.擬聘用人員的確定：

　　個人總成績由高分至低分的順序依次排列(其中面試成績不低于60分)，按照擬聘崗位1:1的比例確定擬聘用人選。

　　四、體檢與考察：

　　(一)體檢：

　　面試結束后，擬聘用人員參加由用人單位在指定醫院進行的體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部[2005]1號)及《公務員錄用體檢操作手冊》(試行)等相關文件執行。體檢合格人員進入考察階段。

　　(二)考察：

　　根據筆試、面試、體檢結果，對擬聘用人員進行政治思想、道德品質、工作能力等方面的綜合考察。

　　五、聘用及待遇：

　　經體檢、考察合格后，在西城區政府網公示擬聘用人員名單。公示結束后，與用人單位簽訂聘用合同，辦理聘用手續，聘用人員享受國家規定的工資福利待遇。

　　六、報考須知及注意事項：

　　(一)報考者應對本人在報名表中所填寫的信息負責，虛假信息一經查實，本人承擔一切后果，同時取消參加本次應聘的資格。

　　(二)報考者參加筆試不得有任何作弊行為，一經發現，按考場規則，取消考試成績，同時取消參加本次應聘的資格。

　　(三)必須本人攜帶相關材料進行資格審查，非本人前來一律視為放棄資格審查，同時取消參加本次應聘資格。

　　(四)本次考試不指定參考用書，不組織任何考前培訓，望考生對虛假信息提高防范意識。

　　七、相關事項：

　　(一)報考咨詢電話：

　　各單位報名咨詢電話見《2015年上半年西城區事業單位公開招聘招考單位及職位需求表》

　　西城區人力資源和社會保障局流動調配二科：66206576

　　(二)報考網址：

　　西城區人力資源和社會保障局網http:// rlsbj.bjxch.gov.cn /

　　準考證打印http://www.bjrbj.gov.cn/wtzkz/login/zg.htm

　　(《西城區2015年上半年事業單位公開招聘工作人員需求表》見附件)

北京市西城區人力資源和社會保障局

2015年2月12日

　　附件：《西城區2015年上半年事業單位公開招聘工作人員需求表》.rar