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        幼兒教師資格面試答題思路

        編輯:育德園師(www.jydly.com)      2017-12-17
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          大家一看到“結(jié)構(gòu)化” 三個字可能不太了解它是什么意思,我先給大家解釋一下。結(jié)構(gòu)化是現(xiàn)在標準化面試的手段,和傳統(tǒng)的面試提問不同,有統(tǒng)一且標準化的程序、時間規(guī)則、測評要素、評分標準和問題設(shè)置,測查考生所具備的與教師工作相關(guān)的職業(yè)素養(yǎng)。我們在教師資格面試中前五分鐘考察的兩道題目就是結(jié)構(gòu)化。


          幼兒園教師資格面試結(jié)構(gòu)化的題型大致可以分為:職業(yè)認知、保教實踐和綜合分析三大類。所謂職業(yè)認知類主要是了解考生的基本情況,在提問的過程中考官看重的更多是你是否適合幼兒教師這一崗位,因此在答這一類題型的時候更多要考慮人職匹配的問題,始終要將落腳點落在幼兒教師這一崗位上;保教實踐是考察我們在幼兒園遇到一些保育或教育問題時候的應(yīng)急處理方法;而綜合分析這一類題主要問我們對某些現(xiàn)象、某一觀點如何理解。


          而出題的方式可以大致歸為“怎么看”和“怎么辦”兩大類。“怎么看”其實就是指題目問我們對題干中的現(xiàn)象的看法,而“怎么辦”是指題目中出現(xiàn)了某一事件,問你怎么處理。其中職業(yè)認知和綜合分析以考察“怎么看”為主,保教實踐以考察“怎么辦”為主。


          接下來我們從結(jié)構(gòu)化出題的方式入手,給大家分析一下“怎么看”和“怎么辦”類型的題目的答題方式。


          一、“怎么看”的答題思路


          先提出觀點,明確提出你的價值判斷或?qū)F(xiàn)象的本質(zhì)點明,再從事件發(fā)生的背景、原因、產(chǎn)生的影響等來論證你提出的觀點,最后落實觀點,即提出相應(yīng)的解決措施。


          例如:幼兒園放學了,一位幼兒家長遲遲沒有來接幼兒,老師很兇地對幼兒說:“你媽媽怎么還沒來?”對此,你怎么看?


          【參考答案】


          放學后家長沒有及時來接幼兒,教師因為延誤了下班時間,就情緒惡劣的斥責幼兒,如此簡單粗暴的做法是不對的【價值判斷】,是教師缺失職業(yè)道德、沒有愛護和尊重幼兒的表現(xiàn)【點明本質(zhì)】。 【提出觀點】

          幼師的工作對象是正在成長中的幼兒,他們喜歡模仿,易受別人的暗示和感染。因此,教師的言行舉止勢必會對幼兒產(chǎn)生潛移默化的影響【原因】。題中該教師的態(tài)度和行為,未關(guān)注到幼兒的情緒情感、個性品質(zhì)等心理發(fā)展,已對幼兒心靈造成壓力和打擊,在幼小的心里留下陰影,對日后的生活學習造成影響【影響】。 【論證觀點】

          我認為作為一名老師,面對家長延誤接孩子時間的情況應(yīng)該這樣做: 【落實觀點】

          首先,盡量安撫幼兒,與其交談,告訴他不要擔心,老師會通過陪他玩玩具、做游戲等方式,度過等待家長的到來的時間。

          其次,通過電話、短信、微信等方式,盡快與家長取得聯(lián)系,詢問清楚未接孩子的原因以及來接孩子的確切時間、接送人等信息,并輕聲細語告知孩子具體情況,耐心等到家長的到來。

          最后,在日常教學和課余時間,要注意保持與幼兒家長的聯(lián)系,及時了解關(guān)注幼兒的情緒,和家庭共同做好對幼兒心理的關(guān)愛和建設(shè)工作。


          二、“怎么辦”的答題思路


          遇到“怎么辦”的問題,我們可以先分析問題出現(xiàn)的原因,再提出有針對性的解決措施,用上更顯條理的“首先、其次、最后”或者“第一、第二、第三”,先解決當前緊急的問題,再想辦法防止長遠問題的發(fā)生,也可以考慮家園共育。最后再總結(jié),回到題目本身、升華主題。


          例如:班上有一個小朋友不喜歡和其他小朋友分享自己的玩具,作為幼兒園老師,你會怎么處理?


          【參考答案】


          幼兒不喜歡分享自己的玩具,是社會交往意識不成熟的表現(xiàn)。如果教師不及時指導,易讓孩子養(yǎng)成自私任性的不良習慣,成為一個以自我為中心的人。因此,作為幼兒園教師,我一定會及時有效干預(yù),逐漸培養(yǎng)幼兒的社會交往能力。

          這樣的小朋友,分享和合作意識發(fā)展不成熟,親社會行為不明顯,移情能力不強,喜歡把自己的興趣和需要放在首位【分析原因】。針對此情況,我會這樣處理:【解決措施】

          第一,移情教育并引導幼兒多參與集體活動。我會耐心的與孩子談心,并用移情教育,請孩子換位思考,引導幼兒去交換他所喜歡的玩具,并親切的予以贊美,讓孩子感受到自己的進步,進而鼓勵幼兒積極參與集體游戲,引發(fā)幼兒同伴間的積極交往,感受愉快的氣氛。【首先:解決當前問題】

          第二,引導孩子尋找更好玩的玩具。我會提供多樣化的玩具,避免孩子爭搶同一玩具的局面;同時,加強與孩子的互動,邀請孩子說出自己的感受,轉(zhuǎn)移孩子的注意力,讓孩子活力四射。【其次:解決長遠問題】

          第三,與孩子的家長進行溝通。我會客觀地告知家長孩子在幼兒園的真實情況,并進一步了解孩子在家里的表現(xiàn),共商教育策略幫助孩子學會分享,共同擔負教育幼兒的任務(wù)。【最后:家園共育】


          我相信,教師只要用一顆真誠熱忱的心去愛護、關(guān)心孩子,及時地與家長溝通和配合,就一定能把孩子教育好。【總結(jié)】【點題升華】


          以上就是小編為大家整理的幼兒教師資格面試之結(jié)構(gòu)化答題思路了,希望能對考生有所幫助!如果您希望得到更多的教師資格考試資訊和考試方法,可以直接聯(lián)系育德園師的老師,老師們會在第一時間給你最專業(yè)的解答,為順利拿到教師資格證書提供保障。


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