高頻考點提要

　　1.班主任的角色定位;2.班主任的基本素養(yǎng);3.班主任工作的內容。

　　高頻考點速記

　　一、班主任的概念

　　班主任是學校中全面負責一個班學生的思想、學習、生活等工作的教師，是班級的組織者、領導者和教育者，是學校辦學思想的貫徹者，是聯系班級任課教師和學生團隊組織的紐帶，是溝通學校、家長和社會的橋梁。

　　二、班主任的角色定位

　　在班級管理中，班主任扮演著多重角色，主要體現在以下幾方面：

　　(一)班主任是實施素質教育的骨干力量

　　(二)班主任是學生全面發(fā)展的引導者

　　(三)班主任是班級教育教學活動的組織協(xié)調者

　　三、班主任的基本素養(yǎng)

　　小學班主任的基本素養(yǎng)，是指作為小學教師尤其是新教師從事小學班主任工作必要的素養(yǎng)。小學班主任的基本素養(yǎng)大致歸結為以下幾個方面。

　　(一)責任意識與移惰能力

　　責任意識是指小學班主任能清楚地知道自己所承擔的職責，并能自覺、認真地去履行職責。班主任的責任意識體現在對小學生負責、對社會負責、對自己負責三個方面。

　　移情能力主要是指班主任能設身處地地站在小學生的角度，理解或欣賞他們的感受。小學班主任要善于體會兒童獨特的精神世界，尊重兒童的未成熟狀態(tài)，不應為兒童的未來而犧牲兒童的現在。

　　(二)學習意識與探究能力

　　學習意識和探究能力是指小學班主任應充滿好奇心、求知欲，把花在學習上的時間看作專業(yè)生涯中的重要組成部分，并能不斷探究與創(chuàng)新。班主任的學習與探究應體現在對科學知識的學習與探究、對實踐經驗的學習與探究以及對小學生的學習與探究方面。

　　(三)團隊意識與領導能力

　　團隊意識與領導能力是指班主任要善于利用并整合影響班級發(fā)展和學生個體成長的諸多教育力量，善于組建團隊并在團隊中充分施展決斷力、控制力、前瞻力、影響力和感召力。

　　四、班主任工作的內容

　　小學班主任工作的內容非常多，主要有八方面的工作：了解學生、組織和培養(yǎng)班集體、建立學生檔案、個別教育、班會活動、協(xié)調各種教育影響、操行評定、寫好工作計劃與總結。

　　(一)小學班主任的常規(guī)工作

　　1.了解學生

　　了解和研究學生是班主任做好班級工作的前提和基礎。了解學生包括對學生個體的了解和對學生群體的了解兩部分。

　　班主任對學生個體的了解包括以下幾個方面：個體的思想品德、個體的學習、個體的身體狀況、個體的心理、個體的家庭。

　　對群體的了解包括對正式群體和非正式群體的了解。

　　2.組織和培養(yǎng)良好的班集體

　　組織和培養(yǎng)班集體是班主任工作的中心環(huán)節(jié)，具體來說，要做到以下幾方面：(1)確立班集體的發(fā)展目標;(2)建立班集體的核心隊伍;(3)建立班集體的正常秩序;(4)組織形式多樣的教育活動。3建立學生檔案

　　班主任在全面了解學生的基礎上，對掌握的材料進行分析處理，并將整理結果分類存放起來，即建立學生的檔案。

　　建立學生檔案一般分四個環(huán)節(jié)：收集一整理一鑒定一保管。

　　學生檔案有兩種：集體檔案和個體檔案。

　　4.班會活動

　　班會主要包括班級例會和主題班會兩大類。

　　5.協(xié)調各種教育影響

　　(1)學校與家庭的協(xié)調

　　一般而言，家庭協(xié)調的常用方式主要包括：家訪、班級家長會、家長學校、家長委員會、家長沙龍。

　　(2)學校與社會的協(xié)調

　　具體可歸結為以下兩種形式。

　　一是依托社區(qū)的教育委員會，比如班主任可以邀請社區(qū)委員會的成員參加班級的一些活動，或聘請他們作為校外輔導員。二是建立校外教育基地，如少年宮、少年科技站、博物館、各種業(yè)余學校等.

　　6.操行評定

　　操行評定，是以教育目的為指導思想，以“學生守則”為基本依據，對學生一個學期內在學習、勞動、生活、品行等方面的小結與評價。操行評定主要由班主任負責。

　　7.班主任工作計劃與總結

　　班主任工作汁劃一般分為學期計劃、月或周計劃以及具體的活動計劃。

　　班主任工作總結，是對整個班主任工作過程、狀況和結局作出全面的、恰如其分的評估，進行質的評議和量的估計。班主任工作總結一般分為兩類：全面總結和專題總結。

　　(二)個別教育工作

　　1.先進生工作

　　(1)先進生的心理特征

　　他們一般有如下心理特點：自尊好強，充滿自信;強烈的榮譽感;較強的超群愿望與競爭意識。

　　(2)先進生的教育

　　要做好先進生的教育工作，班主任應注意如下幾點：

　　①嚴格要求，防止自滿。

　　②不斷激勵，彌補挫折。

　　③消除嫉妒，公平競爭。

　　④發(fā)揮優(yōu)勢，全班進步。

　　2.后進生工作

　　后進生通常指那些學習積極性不高、學習成績暫時落后、不太守紀律的學生。后進生是一個相對概念，運用時應謹慎。

　　(1)后進生的心理特征

　　后進生一般具有如下心理特征：不適度的自尊心;學習動機不強;意志力薄弱;是非觀念模糊。

　　(2)后進生的教育

　　要做好后進生的教育工作，班主任應注意如下幾點：

　　①關心愛護后進生，尊重他們的人格。

　　②培養(yǎng)和激發(fā)學習動機。

　　③提供范例，增強是非觀念。

　　④根據個別差異，采取不同的教育措施。

　　3.中等生的個別教育

　　(1)中等生的特點

　　中等生，又叫“一般學生”或“中間生”，是指那些在班級中各方面都表現平平的學生。中等生有兩個共同點：一是信心不足;二是表現欲不強。

　　(2)對中等生的教育

　　要做好中等生的教育工作，班主任應注意如下幾點：

　　①重視對中等生的教育。

　　②根據中等生的不同特點有的放矢地進行個別教育。

　　③給中等生創(chuàng)造充分展示自己才能的機會，增強他們的自信心。